Mari kita anggap bahawa setelah memikirkan matlamat anda, anda memutuskan untuk menukar pekerjaan anda. Anda boleh melancarkan carian dengan dua cara:
Dengan pendekatan pasif, membaca bahagian iklan di surat khabar, mengirim CV anda dan kemudian menunggu jawapannya, atau mendedikasikan diri anda untuk menghantar CV anda ke agensi penempatan dan berdoa sepanjang hari untuk seseorang menelefon, mungkin dengan cara ini anda akan mendapat pekerjaan yang luar biasa dan Dibayar dengan baik, tetapi peratusan peluang tidak sesuai dengan anda.
Atau dengan pendekatan aktif yang lebih agresif dan tentunya memberikan hasil yang lebih baik.
Langkah untuk Mencari Pekerjaan yang Berkesan.
- Rancang strategi lengkap anda. Pelajari seni mencari pekerjaan dan menulis Resume. Ketahui di mana sebenarnya tawaran pekerjaan, selain daripada membaca iklan dan mengunjungi agensi pekerjaan, jangan terlepas pandang dari persatuan perdagangan, organisasi profesional dan pertukaran. dari universiti anda. Menguasai seni untuk kelihatan cantik dalam temu ramah, praktikkan jawapan yang mungkin untuk pelbagai soalan seperti: Adakah anda sudah 6 bulan bekerja? Mengapa anda dipecat? Mengapa anda meninggalkan pekerjaan terakhir? Apakah matlamat anda? dan lain-lain. Gunakan pita perakam, dengarkan jawapan anda dan cubalah menyempurnakannya, atau lakukan semula situasi dengan rakan, maklum balas yang anda dapatkan akan membuat anda menggilap jawapan anda. Dapatkan hubungan yang dekat dan personal dengan calon atasan anda.Cari orang yang tepat di tempat anda ingin bekerja, dan cuba buat janji temu, lebih baik jika rakan dapat menguruskannya, tetapi tidak perlu, anda boleh bersendirian. Belajar dari syarikat yang menemuramah anda: Produk apa kilang? Berapakah bilangan pekerja yang mereka ada? Di manakah Ibu Pejabat anda? Dan Tumbuhan anda? Mengetahui hal ini, anda akan mengemukakan soalan pintar semasa wawancara, dan selain itu anda akan memberi kesan yang sangat baik. Sebilangan besar orang ketika syarikat memanggil mereka untuk wawancara tiba dengan wajah yang hilang dan tidak tahu apa-apa mengenai syarikat yang menemuramah mereka. Tulis semua yang anda bicarakan dalam wawancara dengan nama orang yang menemuramah anda, supaya apabila anda mengadakan temu ramah kedua atau ketiga minggu kemudian anda tidak akan lupa apa yang anda cuba pada yang sebelumnya.Mereka pasti akan bertanya kepada anda, jika mereka menolak kedudukan yang anda tahu anda sesuai dengan cincin jari, tanyakan kepada mereka mengapa mereka tidak memberi anda peluang. Maklum balas yang anda terima sangat berharga.
