Ketika mencari niche yang sesuai untuk perniagaan Internet anda, terdapat banyak faktor yang perlu dipertimbangkan. Secara tradisinya disarankan untuk mempertimbangkan minat dan sifat keperibadian anda. Walau bagaimanapun, terdapat dua aspek utama yang harus anda pertimbangkan dan yang hanya perlu diambil kira oleh sedikit orang ketika mencari pekerjaan yang memotivasi dan mengisinya.
Ketika menjalankan perniagaan Internet, salah satu objektif utamanya adalah, selain menjana pendapatan yang banyak, ia juga berada di kawasan yang disukai pemiliknya, bukan?
Walau bagaimanapun, ini tidak selalu mudah dicari. Banyak pelanggan Sukses Pendidikan bertanya kepada saya setiap hari bagaimana mereka dapat mencari niche untuk perniagaan mereka yang menguntungkan tetapi pada masa yang sama mereka menyukainya.
Bagaimana mencari perniagaan yang memuaskan dalam dua aspek ini?
Jawapan tradisional untuk soalan ini terdapat dalam buku panduan kerjaya yang paling popular:
Menurut panduan ini, biasanya diperlukan:
1. Buat penilaian peribadi
2. Tentukan apa yang anda mahu lakukan dengan kehidupan anda
3. Cari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keperibadian seseorang
Ringkasnya, mereka menganggap bahawa pekerjaan yang sesuai untuk setiap orang dijumpai ketika menentukan sifat keperibadian dan minat orang.
Walaupun saya setuju dengan pendekatan ini - dan saya telah mengetepikannya di kalangan pengikut saya - saya rasa ia tidak lengkap.
Terdapat beberapa aspek lain yang mesti diambil kira semasa menentukan nisbah perniagaan Internet anda.
Telah ditunjukkan bahawa kepuasan dalam pekerjaan tidak semestinya berkaitan dengan keperibadian atau minat kita.
Menurut kajian yang dilakukan oleh Edward Deci dan Richard Ryan, pengarang SDT (Teori Penentuan Diri), perlu menyediakan 3 keperluan psikologi manusia agar dia bekerja dengan cara yang senang dan bermotivasi:
1. Autonomi: mengawal masa kita
2. Kompetensi: mempunyai tahap penguasaan yang membuat kita merasa berguna dalam melayani orang lain
3. Kejayaan dalam hubungan sesama manusia: Merasa hubungan dengan orang lain; keperluan untuk memberi dan menerima.
Dari kajian Deci dan Ryan, dua bahan utama dapat disimpulkan yang sukar disebut ketika menasihati orang lain mengenai pekerjaan mereka:
1. Faedah menjadi pakar dalam sesuatu subjek
2. Uruskan kemahiran anda dengan cara yang membolehkan anda mencapai gaya hidup yang memberi anda autonomi.
Bahan utama # 1: Manfaat menjadi pakar dalam sesuatu subjek
Bekerja dengan betul boleh menghasilkan kepuasan yang lebih besar daripada mencari pekerjaan yang sesuai untuk anda.
Ini semestinya melegakan orang-orang yang tidak mempunyai semangat yang kuat dalam satu bidang atau mempunyai pelbagai minat dan tidak tahu yang mana yang harus dikejar.
Perlu diingat bahawa banyak orang senang dengan apa yang mereka lakukan, kerana mereka telah mencapai tahap penguasaan yang memberi mereka kepuasan yang mereka perlukan dalam salah satu bidang psikologi yang paling penting: persaingan.
Maksudnya, anda tidak semestinya bersemangat dengan apa yang anda lakukan. Tetapi anda harus selalu berusaha mencapai tahap penguasaan yang membezakan anda dari yang lain.
Orang yang hanya mengambil kira semangat ketika mencari pekerjaan boleh kecewa. Telah diketahui bahawa perniagaan yang baik adalah perniagaan yang tahu bagaimana memenuhi keperluan pelanggan dengan cemerlang. Fakta membawa minat ke dalam konteks perniagaan menyiratkan bahawa tuntutan pelanggan mesti dipenuhi dan ini tidak akan selalu bersetuju dengan tawaran atau minat pengusaha.
Oleh itu, adakah anda perlu mendedikasikan diri anda seumur hidup untuk pekerjaan yang tidak anda gemari?
Tidak, pasti. Di sinilah kita sampai pada ramuan utama kedua resipi untuk mencari pekerjaan yang sesuai untuk hidup anda:
Bahan utama # 2: Menguruskan kemahiran anda dengan cara yang membolehkan anda mencapai gaya hidup yang memberi anda autonomi
Pekerjaan anda mesti memberi anda kebebasan untuk memupuk hubungan sesama manusia, di dalam dan di luar tempat kerja, dan dapat mendedikasikan diri kepada apa yang anda minati, di dalam atau di luar tempat kerja.
Salah satu kesalahan terbesar yang dapat dilakukan oleh manusia dalam memilih profesionnya adalah tidak melakukan kesalahan dalam memilih pekerjaannya, tetapi membiarkan pekerjaannya menyerang semua bidang lain dalam hidupnya.
Biasanya, seseorang yang berjaya dalam pekerjaannya mula dinaikkan pangkat. Ini semestinya membawa kepada lebih banyak wang, lebih banyak kerja dan… kurang kebebasan.
Hasil akhirnya adalah kehidupan yang didedikasikan untuk pekerjaan yang boleh menarik, tetapi tidak menggantikan 3 bidang psikologi yang harus diberikan oleh pekerjaan anda. Seseorang yang hidupnya berkisar pada pekerjaannya mungkin kompeten, tetapi terlalu banyak pekerjaan mengambil alih autonomi dirinya, kerana dia telah menjadi hamba perniagaannya. Tambahan pula, perbudakan ini memberi kesan negatif terhadap hubungan sesama manusia.
Kesimpulannya
Untuk mencari tempat yang sesuai untuk perniagaan Internet anda, disarankan untuk mengambil kira minat dan keperibadian setiap orang, tetapi anda juga harus mempertimbangkan bidang pengetahuan di mana anda telah unggul atau akan dapat unggul.
Selain itu, penting untuk merancang model perniagaan yang membolehkan anda menjalani gaya hidup yang anda suka dan yang tidak memperbudak atau mempengaruhi hubungan anda dengan orang lain dengan cara yang negatif.
